860 Blue Gentian Road, Suite 200, Eagan, MN 55121 USA

Votre partenaire au Minnesota pour l’acquisition et la rétention de talents en TI dans d’autres disciplines professionnelles

TROUVEZ DES CANDIDAT·ES COMPÉTENT·ES AU MOMENT ET LÀ OÙ VOUS EN AVEZ BESOIN DANS L'ENSEMBLE DE LA RÉGION DE MINNESOTA

chris beckage

Chris Beckage, Vice-Président, Développement des affaires, États-Unis

Chris Beckage est responsable de la stratégie d’expansion de Procom aux États-Unis. Comptant près de 25 ans d’expérience dans le secteur, notamment à la tête d’équipes internationales de vente et de prestation de services, Chris est une personne dynamique et axée sur les résultats qui apporte une perspective unique à Procom et l’aide à continuer d’évoluer. Son approche consultative et son utilisation d’outils d’analyse des affaires lui permettent de bien expliquer aux entreprises le paysage concurrentiel en vue d’attirer et de retenir les talents, et de formuler des recommandations sur la façon de positionner leur marque employeur. Résident d’Austin, au Texas, il est titulaire d’un baccalauréat en sciences et d’une maîtrise en administration des affaires de l’université de Buffalo.

Trouvez des candidat·es compétent·es au moment et là où vous en avez besoin au Minnesota

Jason

Jason Hatch, agent de liaison

Originaire du Minnesota, je possède près de dix années d'expérience dans le secteur de la dotation en personnel. Mon approche consiste à me mettre à la place de mes clients et à utiliser l'écoute active pour comprendre leurs problèmes. Ma connaissance du marché et mes outils me permettent d'offrir des solutions personnalisées pour résoudre ces problèmes et permettre à mes clients de maintenir leur avantage concurrentiel. Mes valeurs fondamentales cadrent avec celles de Procom et, en fin de compte, mon objectif est que mes clients me considèrent comme un partenaire de confiance, et non seulement comme un fournisseur à leur service.

Siège de 16 entreprises Fortune 500, le besoin et la concurrence du Minnesota en matière de talents technologiques sont aussi importants que n'importe où au pays.

image 5 min

LE MINNESOTA EST L'UN DES DIX MARCHÉS LES PLUS PORTEURS EN MATIÈRE DE TECHNOLOGIE

Procom met les employeurs au défi quant à la façon d'attirer et de retenir les talents dans cette économie concurrentielle. Nous savons où se trouvent les talents et nous pouvons mieux que quiconque vous aider à trouver des raisons convaincantes pour lesquelles ils devraient travailler pour vous. Nous sommes fiers d'offrir des possibilités d'avancement professionnel, d'écouter les commentaires des employé·es et de favoriser une excellente culture d'entreprise. Si vous êtes en quête d'une expérience exceptionnelle, c'est avec nous que vous devez travailler.

NOUS PLAÇONS DES TALENTS COMPÉTENTS DANS UN LARGE ÉVENTAIL DE SPÉCIALITÉS

Technologie

Technologie

La vaste expérience de Procom en technologie et en développement lui permet de mettre des talents informatiques en relation avec des entreprises clientes de premier plan au Minnesota, notamment pour des postes de développeur·euses généralistes (full stack), de développeur·euses de logiciels, d'ingénieur·es en logiciels, d'architectes en logiciels, de spécialistes en sciences des données, d'analystes d’affaires, d'analystes en assurance de la qualité et de spécialistes en infonuagique, entre autres postes technologiques.

Infrastructure

Infrastructure

Procom aide les plus importantes organisations nord-américaines en leur proposant des talents de premier plan en infrastructure, y compris des administrateurs de systèmes et des analystes de l'infrastructure.

marketing Créatif

Marketing et services créatifs

Nos équipes travaillent avec des créateur·trices du Minnesota pour pourvoir des postes de graphistes, de directeur·trices du marketing et de rédacteur·trices, entre autres postes liés au marketing et aux services créatifs.

Service des projets

Services de projet

Procom dote certains des plus importants projets en Amérique du Nord en gestionnaires de programmes ou de projets, en analystes d'affaires, en formateur·trices Agile, en chef·fes de produits et en rédacteur·trices techniques, entre autres rôles liés aux services de projet.

CHEZ PROCOM, LES RESSOURCES HUMAINES SONT NOTRE RAISON D'ÊTRE

Notre équipe est reconnue année après année par nos contractuel·les, nos entreprises clientes et nos partenaires pour son excellence dans la prestation de solutions de main-d'œuvre.

FOIRE AUX QUESTIONS

Procom a investi dans des outils de veille stratégique et d’analyse de données qui lui permettent de trouver les talents qu’il vous faut, puis de les associer au bon poste. Nos délais d’embauche sont deux fois plus rapides que la moyenne du secteur.

Procom offre des services dans les secteurs suivants : services bancaires, éducation, ingénierie, services financiers, technologie financière, gouvernement, soins de santé, fabrication, technologie et services publics.

Procom est une entreprise spécialisée dans la dotation en personnel informatique. Elle place des candidat·es informatiques aux profils diversifiés dans toute l’Amérique du Nord. Nos solutions de recrutement comprennent le placement contractuel, le placement permanent et le placement de personnel temporaire à permanent. Nous plaçons aussi des professionnels de la comptabilité, de l’ingénierie, du marketing, de l'approvisionnement et de la chaîne d’approvisionnement.

Oui. La division de Procom spécialisée en placement permanent est en mesure de répondre à tous vos besoins en recrutement informatique.

Procom offre toute une gamme de solutions en ressources contractuelles. 

Procom est convaincue de la nécessité d'aider les entreprises en démarrage à satisfaire à leurs besoins en matière d'emploi, d'image de marque et de talents. Nous collaborons étroitement avec les fondateurs et les investisseurs afin d'acquérir les talents dont ils ont besoin.

En savoir plus?