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INFOGRAPHIE - Comment empêcher les candidats de devenir des "fantômes" ?

Le "ghosting" est une réalité. Et les employeurs font l'expérience de ce que c'est que de rompre avec un silence radio.

L'expression inventée par les millénaires, qui consiste à mettre fin à une relation personnelle avec quelqu'un en se retirant soudainement et sans explication de toute communication, a transcendé le monde des rencontres. Lisez la suite ci-dessous pour en savoir plus.

Infographie - Les candidats font du "ghosting" - 1

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