Embauchez les meilleurs talents
spécialisés en cybersécurité

Trouvez les bons talents pour votre projet

L’augmentation des cybermenaces et des cyberattaques dans tous les secteurs d'activité explique le besoin critique de professionnels qualifiés capables de protéger les infrastructures et les données sensibles. Avec la numérisation rapide des entreprises, l’infonuagique, l’Internet des objets et les technologies mobiles, les risques d’attaque se multiplient, accentuant le besoin d’une main-d’œuvre solide en matière de cybersécurité. Sans oublier les exigences réglementaires et les normes de conformité qui imposent elles aussi des mesures de protection des données plus strictes, ce qui accroît la demande de professionnels capables de garantir cette conformité.

Les postes en TI les plus demandés :

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Plus de 45 ans d’expérience en recrutement

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emplois pourvus chaque année

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candidatures reçues
par mois

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ressources contractuelles
actuellement en mission

L’impact des progrès technologiques sur la sécurité

Alors que la technologie et l’automatisation progressent rapidement, la cybersécurité devient un enjeu crucial dans notre monde numérique en constante évolution.
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de cyberattaques en plus pendant la pandémie de COVID-19

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des organisations déclarent utiliser l’automatisation pour lutter contre les cybermenaces

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des organisations s’inquiètent des cyberattaques, du piratage ou des failles de sécurité ciblant les appareils de l’Internet des objets (IdO)

Pénurie de main-d’œuvre spécialisée dans la cybersécurité

La cybersécurité fait face à une grave pénurie de main-d’œuvre causée par la multiplication des menaces, les progrès technologiques et le manque de programmes de formation complets. Tout pour entraver encore plus la capacité à répondre à la demande croissante de professionnels qualifiés.

Comment Procom peut vous aider à trouver
des talents en cybersécurité

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Processus de recrutement RightFit™

Chaque talent en TI spécialisé dans la cybersécurité que nous vous soumettons a suivi notre processus éprouvé de certification ISO en cinq étapes qui garantit que la personne possède les compétences requises et qu’elle correspond bien aux besoins de votre organisation et de votre projet.

Données relatives aux taux du marché

En tant que l’une des plus grandes entreprises de dotation en personnel de TI d’Amérique du Nord, Procom dispose de plus de 28 000 points de données par mois sur les taux en vigueur dans tous les secteurs verticaux et toutes les industries des marchés canadien et américain.

Portail client
Accédez à vos talents Procom et gérez-les depuis un seul et même tableau de bord. Gagnez en visibilité sur le cycle de vie du recrutement de vos candidats et candidates. Collaborez et communiquez plus facilement pour prendre plus rapidement de meilleures décisions d’embauche.
 
Une expérience avérée

Les spécialistes en recrutement de talents TI spécialisés en cybersécurité de Procom comptent plus de 45 ans d’expérience dans ce secteur.

Villes desservies

Avec ses 20 succursales nord-américaines, Procom constitue l’une des plus grandes entreprises de dotation en personnel de TI et de gestion de ressources externes en Amérique du Nord.

Succursales en Amérique du Nord

Nous avons des gens là où vous en avez besoin.

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Contactez dès aujourd’hui nos spécialistes en recrutement de talents TI spécialisés dans la cybersécurité afin d’obtenir gratuitement une évaluation du marché de votre région. Vous recevrez des informations exploitables en matière de recrutement sur :

  • Les postes en TI les plus demandés.
  • Les entreprises qui embauchent actuellement pour les postes en TI les plus demandés.
  • Les taux de rémunération des ressources contractuelles pour les postes en TI de N1, N2 et N3.
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Experts en recrutement dans le domaine de la cybersécurité

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