72
heures, délai moyen de présélection pour des postes prioritaires, sans compromis
Services
Des solutions personnalisées de dotation en personnel de TI
Des services de spécialistes adaptés à vos besoins
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Placement contractuelRemplissez rapidement les postes en TI avec des talents vérifiés et un processus éprouvé, alimenté par l’IA.
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Placement permanentPourvoyez des rôles cruciaux avec des professionnels de TI difficiles à trouver – plus rapidement, plus facilement et avec moins de risques.
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Talents mondiauxIntégrez des talents mondiaux spécialisés dans votre équipe avec des professionnels de TI à distance rigoureusement vérifiés.
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Services-conseils informatiquesDes services de consultation basés sur des projets qui vous connectent avec les bons experts en TI – rapidement.
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Recrutement directConstruisez une communauté de talents de marque qui réduit les coûts, accélère l’embauche et améliore la rétention des contractuels.
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Employeur officiel (EOR)Intégration, conformité, paie et administration transparentes pour vos talents occasionnels prédésignés.
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Agent officiel (AOR)Engagement, intégration et soutien sans souci pour vos contractuel·les indépendant·es prédésigné·es.
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Pourquoi Procom
Le partenaire qui vous fournit des talents Salesforce et des solutions à votre façon
Embaucher les bons experts en Dynamics 365 peut transformer la façon dont votre entreprise fonctionne.
100 %
Services AOR et EOR, intégration et classification conformes, sans surprise
+75
Indice de recommandation client (IRC), bien supérieur à la moyenne du secteur
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processus transparent. Le centre de talents MonProcom affiche progrès, coûts et résultats en temps réel
Prêt·e à accéder à des talents informatiques spécialisés en Salesforce ?
La demande en professionnels Salesforce a augmenté de 45 % ces dernières années.
Grâce à sa plateforme infonuagique polyvalente, Salesforce offre une foule d’outils pour les ventes, le marketing et l’automatisation du service à la clientèle, ce qui en fait un outil essentiel pour les entreprises qui cherchent à rester concurrentielles dans le paysage numérique d’aujourd’hui. Procom mesure le potentiel de cette industrie et est prête à aider vos équipes à s’y engouffrer.
Consultant·e SAP
Développeur·euse SAP ABAP
Gestionnaire de projet SAP
Administrateur·trice de base SAP
Analyste fonctionnel·le SAP
Spécialiste en migration de données SAP
Administrateur·trice de sécurité SAP
Développeur·euse SAP Fiori/UI5
processus
Développez-vous en toute confiance
Que vous embauchiez un seul expert ou constituiez une équipe complète, nous sommes conçus pour évoluer avec vous.
Découvrez comment notre plateforme vous aide à trouver, suivre et gérer les meilleurs talents en toute simplicité.
Processus de recrutement RightFit™
Experts certifiés ISO sélectionnés en 5 étapes.
Renseignements sur les taux du marché
Procom analyse 28 000 données/mois sur les taux TI nord-américains
Expérience avérée
Depuis 45 ans, Procom recrute les meilleurs talents spécialisés en salesforce
Une croissance exponentielle
Les talents Salesforce sont en forte demande, car les entreprises reconnaissent de plus en plus le rôle essentiel de Salesforce dans la gestion des relations avec la clientèle (GRC) et la croissance des affaires.
Tandis que les entreprises s’efforcent d’exploiter pleinement le potentiel de Salesforce, la demande de professionnels compétents dans sa mise en œuvre, sa personnalisation et son entretien ne cesse de croître. Qu’il s’agisse d’administrateurs Salesforce, de développeurs ou de conseillers, les personnes possédant une expertise dans Salesforce sont recherchées dans tous les secteurs d’activité, ce qui favorise un marché de l’emploi dynamique avec de nombreuses possibilités d’avancement professionnel et des régimes de rémunération lucratifs.
Tandis que les entreprises s’efforcent d’exploiter pleinement le potentiel de Salesforce, la demande de professionnels compétents dans sa mise en œuvre, sa personnalisation et son entretien ne cesse de croître. Qu’il s’agisse d’administrateurs Salesforce, de développeurs ou de conseillers, les personnes possédant une expertise dans Salesforce sont recherchées dans tous les secteurs d’activité, ce qui favorise un marché de l’emploi dynamique avec de nombreuses possibilités d’avancement professionnel et des régimes de rémunération lucratifs.
Perspectives
Apprendre. Appliquer. Diriger.
Leçons réelles en matière d’embauche, stratégies éprouvées et conseils pratiques pour bâtir
des équipes hautement performantes.
des équipes hautement performantes.
Procom a répondu aux besoins technologiques urgents d’une banque
Secteur : Services financiers Procom a aidé une institution financière nord-américaine de premier plan, en activité dans 180 pays, à recruter rapidement des talents informatiques d’élite, dans les délais et dans les limites du budget. L’entreprise cliente avait besoin de solutions pour résoudre les problèmes liés aux applications et gérer les incidents à l’échelle de…
Comment se préparer à la contre-offre (et la contrer) dans le cadre d’un recrutement ?
La contre-offre n’est pas nouvelle, mais son rôle est devenu de plus en plus important dans un marché de l’emploi affecté par la pandémie, la grande démission et l’inflation galopante. De nombreuses entreprises ont pour priorité de attirer les meilleurs talents tandis que d’autres font tout ce qui est en leur pouvoir pour retenir les travailleurs qualifiés….
Comment négocier votre contrat d’emploi
La pandémie a créé un climat sans précédent pour la main-d’œuvre. Toutefois, même si le monde se rétablit lentement, la main-d’œuvre voit rapidement augmenter le nombre d’emplois et d’opportunités. La négociation d’un contrat est la dernière étape de toute relation d’affaires. Qu’il s’agisse d’intégrer les ressources externes, de devenir un·e employé·e à temps plein ou de…
FAQs
Des réponses claires pour des talents avisés
Découvrez les faits concernant les délais, les talents et notre façon de collaborer avec vous.
