Embauchez les meilleurs talents en TI spécialisés dans le gouvernement et
le secteur public

Nous fournissons des développeur·ses de logiciels agréé·es, des testeur·ses d’assurance qualité, des ingénieur·es en informatique en nuage et en DevOps, des spécialistes en intelligence d’affaires, des spécialistes en évaluation de l’impact sur la vie privée, des spécialistes en sécurité, des administrateur·rices de bases de données, des rédacteur·rices et formateur·rices techniques, des analystes en cybersécurité, des analystes d’affaires, des architectes et des ingénieur·es en systèmes, des maîtres de mêlée, des gestionnaires de projet et de programme, des gestionnaires de produit, des architectes d’entreprise, de solutions, d’applications et de réseaux, des spécialistes en planification des ressources de l’entreprise (ERP) (SAP, Oracle, Dynamics) et des expert·es en systèmes d’information géographique (SIG) et en analyse de données. Nous répondons aux besoins des organismes fédéraux, provinciaux et municipaux, y compris les sociétés d’État et les organismes gouvernementaux.

Nous maintenons un bassin de candidat·es présélectionné·es qui détiennent déjà des habilitations gouvernementales actives. Pour les États-Unis, celles-ci comprennent les habilitations Public Trust, Secret et Top Secret, et pour le Canada, les habilitations Fiabilité, Secret, Très secret, Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables (VATPV), PPO niveau 2 et PPO niveau 4. Nous gérons également les nouveaux parrainages d’habilitation, les vérifications des antécédents et la prise d’empreintes digitales lorsque cela est nécessaire.

Procom prend en charge plusieurs options, notamment les contrats principaux, les accords d’achat généraux, les services-conseils fondés sur les énoncés des travaux et les accords de fournisseur attitré ou d’offre à commandes en vertu des annexes de la General Service Administration (GSA) et des contrats à durée indéterminée et à quantité indéterminée (IDIQ) aux États-Unis et des arrangements en matière d’approvisionnement de Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) (ProServices, services professionnels en informatique centrés sur les tâches [SPICT], services d’aide temporaire [SAT], services professionnels centrés sur les tâches et les solutions [SPTS]) au Canada. Nous pouvons également nous associer en qualité de sous-traitant à votre véhicule actuel.

Méthodes d’approvisionnement et de passation de marchés actuellement disponibles par le biais de Procom pour la Fonction publique de l’Ontario :

• Flextrack – fournisseur de services gérés (FSG) pour les ressources en temps et en matériel
• Services-conseils en gestion
• Services-conseils en solutions d’information et de technologie de l’information (ITI)

Oui. Nous avons constitué des équipes agiles chargées de moderniser les systèmes fiscaux, de migrer vers l’informatique en nuage les organismes de santé et de mettre en place des programmes d’identité et d’accès conformes à la norme FedRAMP/ITSG-33 et des initiatives de gestion de la relation client (CRM) et de transformation numérique pour les transports, ainsi que des plateformes d’analyse de données améliorant les services aux citoyens. Nous avons appuyé des transformations numériques à grande échelle pour des ministères du gouvernement du Canada et avons également joué un rôle clé dans les déploiements de MS365.

Notre programme de sécurité de l’information assure la confidentialité, l’intégrité et la sécurité des données et des systèmes de Procom conformément à la norme ISO 27001, qui comprend des procédures strictes en matière d’accord de confidentialité, de traitement des données et de contrôle d’accès afin de protéger les renseignements sensibles tout au long de leur cycle de vie.

Notre Politique de confidentialité et les pratiques qui y sont associées nous assurent de respecter ou de dépasser les exigences en matière de confidentialité dans toutes les juridictions canadiennes et américaines, y compris les exigences de la Loi sur la protection des renseignements personnels et les documents électroniques (LPRPDE) du Canada, de la California Consumer Privacy Act et de la California Privacy Rights Act.

Pour les compétences courantes au niveau Fiabilité ou Confiance publique, nous présentons des candidat·es compétent·es dans les deux à quatre jours ouvrables. Pour les habilitations de niveau supérieur (Secret ou Très secret) ou les piles technologiques de niche, cela peut prendre jusqu’à 21 jours avant de trouver le·la bon·bonne candidat·e.

Nous travaillons sur la base du budget horaire de l’entreprise cliente et fournissons une transparence totale sur le taux de rémunération chargé avec majoration de l’agence. Les taux pour les postes varient en fonction de l’emplacement, de l’habilitation et des compétences requises. Demandez-nous un aperçu actualisé.

Oui. Nous plaçons les talents dans des installations sécurisées, des modèles hybrides ou des postes à distance lorsque la politique le permet. Nous nous occupons de la gestion administrative de la paie transfrontalière, de la gestion des contrats et de la gestion des règles de classification des travailleur·ses (Internal Revenue Service [IRS] et Department of Labour [DOL] aux États-Unis et Agence du revenu du Canada [ARC] et provinces au Canada).

Au-delà des vérifications techniques et des habilitations de sécurité, nous menons des entrevues comportementales axées sur les valeurs du secteur public (collaboration, responsabilité, rigueur documentaire) et collectons des références issues de projets gouvernementaux antérieurs.

Prenez rendez-vous pour un bref appel de découverte. Nous examinerons la portée de votre projet, le niveau d’habilitation de sécurité, le processus d’approvisionnement et le calendrier, puis nous vous présenterons une liste restreinte de candidat·es ayant fait l’objet de vérifications et nous nous occuperons de l’intégration, de la conformité et de la gestion des contrats de bout en bout.