2023 La voix des talents : Rapport sur l'état de la main-d'œuvre

De nouvelles données remettent en question les idées reçues sur la manière d'attirer et de retenir les talents dans le nouveau monde du travail

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La grande remise en question a atteint la main-d'œuvre nord-américaine, avec des talents temporaires et des employés permanents qui changent leurs priorités pour trouver des rôles qui correspondent mieux à leur vie personnelle et à leurs passions professionnelles. En octobre 2022, Procom a interrogé plus de 1 740 travailleurs temporaires et permanents à travers les États-Unis et le Canada pour découvrir ce qui est le plus important pour eux dans un contexte d'attentes et de concurrence accrues.

Nous avons synthétisé les données sous forme d'informations exploitables que les organisations peuvent mettre à profit pour renforcer leur position en tant qu'employeur de choix et accéder aux compétences dont elles ont besoin.

Le rapport 2023 Voice of Talent : Rapport sur l'état de la main-d'œuvre, vous découvrirez :
  • Les attributs les plus demandés sur le lieu de travail pour les travailleurs occasionnels et les employés permanents.
  • L'impact d'un travail valorisant sur l'attraction et la rétention des talents.
  • La mobilité des talents et l'évolution de la confiance compte tenu des perspectives économiques.
  • Principales lacunes et victoires liées à l'expérience du travailleur atypique.
  • Beaucoup plus.

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Rapport sur l'état de la main-d'œuvre

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